1人
大专
3年以上
30~50岁
性别不限
微简历可投
职位描述
1、协助公司领导定位开发经营方向,提升市场竞争力; 2、研究应用市场决策战略,不断开拓新的市场阵地,创新性开展工作; 3、负责制定本部门管理制度和工作目标,并监督实施; 4、负责代表公司承接工程业务,做好经营管理; 5、负责组织合同编制、评审,审核。授命时,可以代表总经理签订合同、协议; 6、负责公司招投标管理,达到完善、适用、经济; 7、负责在规定期限内保质、保量完成计划内的招投标任务; 8、协助领导做好公司与相关方的合同纠纷,确保合同有效运行; 9、负责收集、整理、归档招投标材料,同时做好各种相关资料的保密工作; 10、负责客户的维护和服务工作; 11、负责收集市场信息,掌握市场动态,拓展经营思路,按季度做出竞争对手分析报告提报总经办; 12、收集和分析行业信息动态以及竞争对手的相关信息和资料; 13、负责部门质量体系的有效运行(内审、管理评审); 14、协调内部、外部关系,维护企业形象,创造无限价值; 15、完成公司领导交办的其他任务。